FB体育党的十八大以来，党中央非常注重人才工作，把培养人才摆在更加突出位置，多次强调要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，牢树人人皆可成才的观念，敢为事业用人才。FB体育人才是第一资源，是国家发展的战略资源。FB体育执政兴国，惟在得人;复兴大业，人才为本。高层次人才是国家发展的核心竞争力。因此，加快引进、培养并用好人才，是应对日益激烈的国际人才竞争的迫切需要，是提高国家自主创新能力的迫切需要。

　　一想方设法引进人才。拓宽人才引进渠道，建立畅通的人才流动机制，实现人才正常流动。引进人才要突出重点。制定和实施紧缺人才计划，重点引进科学技术、经济社会发展支柱产业、新兴产业和重点项目等重点领域的高层次人才。完善人才引进政策。结合实际，制定和完善吸引人才的各项政策，努力吸引海外高层次留学人员，FB体育并努力解决各类人才的后顾之忧。总之，我们要以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄，广开进贤之路。高层次人才是我国现代化建设的特需资源。我们要始终坚持五湖四海、FB体育任人唯贤，把各方面优秀人才凝聚到党和国家事业中来。

　　二加大人才培养力度。以高层次创新创业人才为重点，全面推进各类人才队伍建设，建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍。高层次人才是我国建设社会主义现代化强国的主体力量。以事业感召、培养、造就人才，大力实施人才强国战略，落实国家中长期人才发展规划，特别是要抓紧培养造就青年英才，为我国社会主义现代化强国建设提供坚强的人才支撑。

　　三建立健全用人机制。完善的用人机制是留住人才重要保障。我们要进一步制定完善人才发展计划，完善用人机制，FB体育建立人才动态调整、能上能下机制，让各类人才都拥有广阔的创业平台、发展空间，使每个人都成为对祖国、对人民、对民族的有用之才，努力实现人尽其才、才尽其用、竞相出彩的生动局面。