FB体育2021深圳市人才工作特色亮点盘点YEARENDSUMMARY◆前言◆看似寻常最奇崛成如容易却艰辛2021年，我们——在服务大局中坚定政治方向在聚焦主业中彰显使命担当在攻坚克难中激发昂扬斗志在改革创新中凝聚奋进力量组织人才隆重庆祝中国成立100周年在人才中扎实开展党史学习教育成功举办深圳全球创新人才论坛发布全国首部《国际人才街区评价指南》地方标准......一件件大事、喜事、要事凝结着全市人才工作者的激情梦想书写着深圳人才工作的辉煌篇章也被深深地镌刻在“两个一百年”的历史交汇点上。今天是2021年的最后一天下面，让小编来为您盘点2021年深圳人才工作的特色亮点01一把手抓人才第一资源王伟中覃伟中会见我市新当选院士市委书记带头示范，以抓顶尖人才引进、重点人才项目、重大人才政策、政治引领为主要内容，进一步完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职的人才工作格局，建立调查研究、协调联动、督促考核三项机制，推动各级“一把手”亲自抓人才工作。链接 “百年风华诗歌向党”合集04引育并重人才政策体系构建“鹏城孔雀计划”、“鹏城英才计划”引育并重

　　市委书记带头示范，以抓顶尖人才引进、重点人才项目、重大人才政策、政治引领为主要内容，进一步完善党委统一领导、FB体育组织部门牵头抓总、职能部门各司其职的人才工作格局，建立调查研究、协调联动、督促考核三项机制，推动各级“一把手”亲自抓人才工作。以“筑巢引凤”和“引凤筑巢”的理念，亲自协调解决重大问题，开辟“一事一议”绿色通道，成功引进若干全球顶尖战略科学家。

　　结合“四史”教育，创新人才政治引领课堂，设置10条共100公里的红色健步路线，以情景式表演、主题式讲解、诗歌朗诵、红歌演唱等方式开展现场教学、微型党课，将党史学堂建立在阳光下、绿道中、碧海边，吸引3000多名人才同走红色经典路线。邀请人才代表，现场分享创业故事，展示人才产品，对接发展需求，让健步行同时成为人才服务平台。

　　截至12月底，共举办9场，健步步数积累计入“深i老区圳在行”公益捐步项目，兑换慈善捐款定点帮扶老少边穷地区。

　　参与拍摄的100名深圳高端人才，有薛其坤、徐扬生、张学记、郭仁忠等院士，有深圳经济特区40年40人入选者刘磊、陆建新、赵卉洲、曹艳，以及中国科学院深圳理工大学（筹）学术委员会主任赵伟，深圳技术大学校长阮双琛，平安证券股份有限公司董事长兼CEO何之江等高端人才。他们通过诵读红色经典诗歌，讲述深圳人才故事，FB体育回首过去、展望未来，献礼中国成立100周年。

　　构建“鹏城孔雀计划”、“鹏城英才计划”引育并重的人才政策体系，对于市场指挥棒发挥作用明显的竞争领域，建立“创新成果越多、FB体育经济贡献越大、奖励补贴越多”的持久激励机制，优化升级产创奖，扩大优质实体经济企业高精尖缺人才覆盖范围；对于政府主导投入为主的非竞争领域，支持用人主体设置特聘岗位，自主评聘高精尖缺人才。

　　在中央人才工作会议介绍经验，在《组工通讯》《人民日报》《新华社》《光明日报》《经济日报》等上刊发经验。

　　围绕深化深港人才合作、吸引集聚全球人才来华等若干专题，通过集体座谈、个人访谈、海外调查问卷等多种形式，开展全市人才工作深调研。

　　加快构建新学术共同体平台，举办六场深圳市“科学与治理战略研讨会”，举办第二届RISC-V国际开源论坛，组织人才企业参加中国生态大会2021等国际开源论坛。

　　为外籍高层次人才提供永久居留便利，推动人才R字签证、出入境和停居留便利化措施落地生效。加快推动首批综合授权改革事项落地，出台《深圳市外籍“高精尖缺”人才认定标准》。

　　搭建“外国人综合服务管理平台”，建成“外国人就业居留事务服务中心”，实现外籍人士可同时申请、同时领取工作许可证和工作居留许可，审批时限压缩至7个工作日。

　　采取“模拟党支部+workshop”的组织方式，每个模拟党支部推选1家党员企业，提出1个亟待解决的经营问题，学员通过应用理论授课、调查研究、FB体育现场教学、集中研讨等学到的知识，分析企业所处发展阶段和存在的深层次原因，将其匹配到党史上相应的时期，为其提供一份解决方案。多维度观察评价，培训实效超出预期，初步探索出一条人才真学真懂真信真用的政治引领范式。

　　论坛以“聚天下英才筑创新高地”为主题，邀请战略科学家、院士、科技领军人才、创业团队带头人、青年科技人才、卓越工程师等不同领域7位人才代表发表演讲，为建设粤港澳大湾区高水平人才高地作出深圳贡献。

　　超过2600万人次点击观看论坛直播，观看总时长超过130万小时。相关微博线万人次，全网阅读量超过1.62亿人次。

　　按照“文化引领、服务贴心、社群融合、事业成就、国际代言”原则，构建国际人才街区建设分类分层评价指标体系，发布全国首部《国际人才街区评价指南》地方标准，打破街区固有概念的地域界限，以提供高水准的生活、工作、创业或专业服务的人才聚集地为落脚点，将其分为居住生活型、商务办公型、创新创业型、专业服务型四种类型，充分反映了深圳国际人才街区一年来的经验和成果，标志着深圳全球揽才迈向了全方位、深层次、FB体育精细化。